методы и формы оценки кадров

Процедура оценки - Теория и практика финансового анализа, инвестиции, менеджмент, финансы, журналы и книги, бизнес-планы реальных предприятий, программы инвестиционного анализа и управления проектами, маркетинг и реклама

Подписка на новости

Версия для печати

Процедура оценки

Алла Вучкович-Стадник

Глава из книги Оценка персонала: четкий алгоритм действий и качественные практические решения

1. Внедрение системы оценки

Внедрение системы оценки в компании происходит в несколько этапов, описанных на рисунке 7.

Рис. 7. Этапы разработки системы оценки персонала в компании

1. Принятие решения о создании системы оценки в компании топ-менеджментом и HR-департаментом компании

source